Summary
Speak 본사 투어와 인터뷰를 통해, AI-native 조직이 어떤 식으로 업무 환경을 재설계하는지 보여 준다. 엔지니어는 여러 에이전트를 동시에 운영하고, 음성 입력과 보조 장치로 상호작용하며, PR 요약 같은 부수 업무까지 에이전트가 지원한다. 핵심은 단순 도구 채택이 아니라 엔지니어 역할 자체를 에이전트 운영자로 재구성하는 데 있다.
Key Takeaways
- AI-native 조직은 코딩 도구 사용보다 팀 운영 방식 변화가 더 크다.
- 리뷰 요약, PR 메모, 다중 에이전트 운용이 일상적인 업무 루프가 된다.
- 개인 생산성보다 조직 운영체계 차원에서 AI를 붙여야 효과가 커진다.